Deine Aufgaben...
Du unterstützt unser Service-Team bei der Planung und Koordination der Montage-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an hydraulischen Anlagen.
Zu Deinen Aufgaben gehören u.a.:
- Kalkulation, Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten
- Technische Planung und Koordination von Serviceeinsätzen
- Einsatzplanung der Servicetechniker (m/w/d)
- Erstellung von Dokumentationen nach erfolgten Serviceeinsätzen
- Du erhältst eine umfassende Einarbeitung, bei der Du jederzeit erfahrene Kolleg*innen an Deiner Seite hast
- Dein Fachwissen wird durch Weiterbildungen in unserer VOORTMANN Akademie erweitert
Das bringst Du mit...
- Eine abgeschlossene technische Ausbildung (Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), ö.a.), idealerweise hast Du Dich zum Maschinenbautechniker (m/w/d) o.ä. weitergebildet
- Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe für technische Themen
- Du bist kommunikationsstark und verfügst über Organisationsgeschick
- Du überzeugst durch Teamgeist sowie einer eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeitsweise
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Bewirb Dich jetzt in wenigen Augenblicken – ohne Anschreiben. Bevorzugt per E-Mail (personal@voortmann.de) oder über unser Online-Bewerbungsformular.
Wer wir sind?
VOORTMANN ist der Spezialist für Steuerungs-, Druckluft- und Verladesysteme und bereits seit 1986 als mittelständisches Familienunternehmen erfolgreich am Markt. Mehr als 140 Mitarbeiter*innen leisten in verschiedenen Vollzeit- oder Teilzeit-Jobs – egal ob mit Ausbildung oder Studium, als erfahrener Experte oder als Quereinsteiger*in – ihren Beitrag im VOORTMANN Team. Als Team sind wir die Summe vieler Stärken.
Als Firma wachsen wir seit vielen Jahren und dafür brauchen wir die richtigen Menschen. Unser Ziel ist es ein attraktiver, wertschätzender und fairer Arbeitgeber zu sein, der seine Mitarbeiter*innen auf allen Ebenen fördert und unterstützt.
Wir setzen bewusst auf Aus- und Weiterbildungen. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von unserer eigenen Schulungsakademie und externe Seminaren: Wir möchten unsere Mitarbeiter*innen dabei unterstützen sich optimal weiterzubilden und ihr Wissen auf dem neusten Stand zu halten. Zusätzlich sind uns Gesundheitsförderung, Karrierechancen, Arbeitssicherheit und Nachhaltigkeit besonders wichtig.
Bei VOORTMANN leben wir eine offene Duz-Kultur, die es uns ermöglicht, unabhängig von der unternehmensinternen Position, Hierarchien abzubauen und als Team zu agieren. Zudem stärkt sie den Zusammenhalt zwischen den Kolleg*innen.
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